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MESSAGE就活生へのメッセージ

香川県漁連は“香川の魅力ある水産物をより多くの人に届けたい、香川の漁業を支え、水産業を次の世代につなげたい。”そのような理念のもと運営されています。

水産物は古くから日本の食文化に根付いており、それを支える水産業は重要な役割を担ってきました。しかし、近年は漁獲量の減少、魚価の低迷、魚離れ等様々な課題を抱えています。それらの課題を解決し、“活力ある水産業を取り戻す”ことが私たちの仕事です。

少しでも食品、水産に興味のある方、香川県漁連の理念に共感した方、ご応募をお待ちしています。私たちと共に活力ある水産業を目指し働いてみませんか。

JF香川漁連で働く

先輩インタビューINTERVIEW

現在募集している「総合職」の中にある「販売事業部」「共販事業部」「加工事業部」「購買事業部」で働くスタッフが、それぞれの視点で話をしてくれました。

販売事業部

葛西 弘武Kassai Hiromu 髙橋 令Takahashi Ryo

瀬戸内の魚を、新鮮なまま
チームワークで全国へ

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共販事業部

川西 優哉Kawanishi Yuya

正直、誠実をモットーに、
瀬戸内海産のノリの
種付けから販売まで関わります。

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加工事業部

久門 拓矢Kumon Takuya

責任をもって、安心安全でおいしい
「伊吹いりこ」を
全国の皆さんへお届けします。

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購買事業部

山口 憂翔Yamaguchi Yuto

毎日のどの仕事も、
漁業の未来につながっている。
その自負を胸に働いています。

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R5 実績 数字で知る
JF香川漁連
OUR DATA

設立
昭和24年
年間売上
380億円
出資金
8億5,412万円
事業所数
県内外に14拠点
従業員数
207人(パート含む)
平均年齢
41.7歳
男女比
男性74%、女性26%
平均勤続年数
18年

福利厚生WELFARE

JF 香川漁連で働く職員の健康や生活が
安定・向上することを目指し、以下の福利厚生を整えています。
ご活用ください。

年間休日
125日 完全週休二日制
※部署や業務によって曜日は異なるが毎週必ず2日と祝日休み。
※シフト制により勤務する事業所は、事前に勤務シフト表において毎週2日の休日が確保できる範囲で定める。
(令和6年度実績)
社会保険
完備
有給休暇
1年目10日、2年目から20日付与 ※平均取得日数8.7日
家賃補助
あり ※条件あり
職員旅行
あり ※令和6年度 大阪、城崎、別府、淡路島から1つ選択
賞与
年2回 6月、12月 ※業績に応じて3月も支給
出産・育児
産前・産後休暇、育児休暇制度あり
健康診断
あり
慶弔見舞金
支給制度あり ※ライフイベント時の特別手当
各種手当
通勤手当、時間外勤務手当、深夜手当、家族手当、役職手当、食事手当、県外勤務手当 等
資格取得制度
あり ※業務に必要なものに限る
退職金
あり ※勤続3年以上

※詳しくはマイナビの”採用後の待遇について”のページをご覧ください。

選考フローFLOW

職場説明会対面・Web

1

一次選考筆記・作文・面接

2

最終選考役員面接

3

内々定

4

※グループディスカッション・集団面接はありません。